У Львові обговорили роль довіри в побудові успіху компаній

6 жовтня у межах ІІІ-го Екуменічного Соціального Тижня у Львові відбувся круглий стіл «Довіра, як основа побудови ефективного бізнесу», організований Львівською бізнес-школою при Українському католицькому університеті.

Учасники круглого столу, зокрема львівські підприємці визнали, що побудова довірливих стосунків у компанії, а також з партнерами та клієнтами сприяє розвитку компанії, покращенню її конкурентних позицій.

Проте віце-президент "Українського центру порозуміння" Владислава Каневська зазначила: "На жаль, в організаціях рівень внутрішньої довіри настільки низький, що люди не тільки не вміють вирішувати конфлікти між собою, вони настільки не довіряють, що навіть не здатні нормально комунікувати, і це часто позначається на зовнішні стосунки компаній", вона також додала: "З досвіду спілкування із власниками бізнесів, бачу дуже велике презирство до працівників, і це є одним із ключових питань, на яке слід звернути увагу".

Директор програми МВА Львівської бізнес-школи при УКУ Оксана Куликовська заявила: "Я сумніваюся, що довіру в компанію можливо принести ззовні. У побудові довіри в компанії повинна бути зацікавлена перша особа. Якщо цього немає, нічого не вийде".

За її словами, є багато прикладів, що довіра значно зменшує фінансовий і часовий ресурс на контроль за людьми. "За вертикальної інтеграції, коли поступово поглинаються підприємства-конкуренти, витрачається шалений ресурс на їх контроль, щоб примусити ці компанії грати за своїми правилами гри, замість того, щоб їм пояснити ці правила гри і дати можливість інтегруватися" – прокоментувала О.Куликовська.