В Україні об'єдналися п’ять найбільших профспілкових організацій

В Україні п’ять профспілкових організацій об'єдналися в спільний представницький орган для колективної роботи.

"Таке право на формування на національному рівні отримали лише репрезентативні, або, просто кажучи, найбільш представницькі всеукраїнські об'єднання профспілок. Такий статус підтвердили на сьогодні Федерація профспілок України, Федерація профспілок транспортників України, Конфедерація вільних профспілок України, Об'єднання всеукраїнських профспілок та профоб’єднань "Єдність", Об'єднання всеукраїнських автономних профспілок", - заявив голова Федерації профспілок України (ФПУ) Юрій Кулик на церемонії підписання угоди в Києві у вівторок.

Відповідний договір про створення спільного представницького органу підписали голови п’яти профспілкових організацій в Києві у вівторок.

За словами Ю.Кулика, створений спільний представницький орган об'єднує близько 9,8 млн членів профспілок, що становить понад 90% представників загального профспілкового руху.

"Ми формуємо досить потужний представницький орган, який вестиме і колективні переговори щодо підписання генерального договору та координуватиме роботу профспілок у Фонді соціального страхування, братиме участь у міжнародних заходах", - сказав Ю.Кулик.

У свою чергу голова Конфедерації вільних профспілок України Михайло Волинець заявив: "У нас дещо різні погляди, наприклад, на ухвалення Трудового кодексу - ми проводимо дискусію. Ми під час формування положення про угоду також мали серйозну дискусію".

При цьому, на думку голови Федерації профспілок транспортників України Вадима Ткачова, профспілковий рух в Україні набирає нові оберти.

"Сьогоднішня подія - це ще один крок в об'єднанні прагнень профспілок для вирішення тих питань, які сьогодні стоять перед ними", - сказав він.

Як зазначив голова Об'єднання всеукраїнських профспілок та профоб’єднань "Єдність" Анатолій Онищук, незважаючи на те, що п'ять профспілок мають різні підходи та погляди на вирішення тих чи інших проблем, єдиними вони мають бути в підвищенні соціальних стандартів, соціальній захищеності працівників.