113 тисяч порушень трудового законодавства виявлено на підприємствах

На кожне перевірене підприємство припадає, у середньому, чотири порушення норм трудового законодавства. Про це свідчать останні підсумки роботи державних інспекторів праці. Так, протягом поточного року при перевірці близько 27 тисяч українських підприємств виявлено майже 113 тисяч порушень.

Як повідомили ZAXID.NET у Територіальній державній інспекції праці у Львівській області, найрозповсюдженіші випадки недотримання термінів реєстрації трудового договору, правил ведення трудових книжок, неознайомлення працівників з наказом про прийом на роботу та з умовами праці. Також роботодавці вдавалися до укладання з працівниками договорів підряду або договорів про надання послуг, які мають ознаки трудового договору.

Для посилення захисту працівників та відповідальності роботодавців розроблено пакет законопроектів щодо реформування ринку праці та легалізації трудових відносин. Йдеться про створення умов, за яких працедавцю буде економічно невигідно порушувати права робітників. Нова редакція Трудового Кодексу передбачає проведення перевірок посадовими особами Держпраці.

У прес-службі Держпраці наголошують, що зараз триває робота над законопроектами щодо легалізації відносин у сфері праці. Ключові документи містять норми, які будуть спонукати та стимулювати роботодавців виплачувати повну зарплату офіційно і не застосовувати «тіньові» схеми використання найманих робітників.